JATIMTIMES - MAN 2 Kota Malang kian mengukuhkan diri sebagai madrasah rujukan dalam tata kelola pendidikan. Berbagai aspek pengelolaan yang unggul dan sistematis, mulai dari transparansi komite, inovasi olimpiade, hingga penguatan zona integritas, membuat madrasah ini dipilih sebagai destinasi studi tiru oleh rombongan MAN Kabupaten Lumajang belum lama ini.
Kepala Kementerian Agama Kabupaten Lumajang, Achmad Faisol Syaifullah, S.Ag., MH, menilai kunjungan ini sebagai momentum penting untuk memperkuat kolaborasi antar madrasah. Ia menekankan bahwa peningkatan kualitas pendidikan tidak bisa dilepaskan dari komitmen pada zona integritas serta sinergi yang sehat.
Baca Juga : Unisba Blitar: 22 Tahun Membangun Pendidikan Berbasis Akhlak dan Inovasi
“Harapan kami, pengalaman yang kami serap di MAN 2 Kota Malang dapat menjadi bekal untuk diterapkan di Lumajang. Apalagi madrasah ini sudah lebih dulu menunjukkan capaian prestasi dan inovasi, sehingga layak dijadikan rujukan,” tutur Faisol.
Kepala MAN 2 Kota Malang, Dr. H. Samsudin, M.Pd., menegaskan bahwa keberhasilan madrasah bukan hanya pada capaian akademik siswa, tetapi juga pada sistem yang dibangun secara berkelanjutan. Program unggulan seperti Madu Manja (MAN 2 Menjelajah Dunia) menjadi wujud dari visi internasionalisasi madrasah, sedangkan jargon “Juara Prima” menjadi semangat bersama seluruh civitas.
“Kami menjaga mutu melalui inovasi yang terukur dan manajemen yang transparan, agar madrasah ini tidak hanya menghasilkan juara, tetapi juga berkarakter dan bermartabat,” ujarnya.
Di sisi lain, transparansi menjadi pondasi kuat tata kelola. Bendahara Komite, dr. H. Nur Kholis Komari, menekankan bahwa setiap pengelolaan dana dilakukan terbuka. Baik dalam pembangunan fisik maupun belanja kebutuhan madrasah, semuanya tercatat jelas.
“Prinsip keterbukaan ini yang menjadikan komite percaya penuh dan mendukung penuh setiap program madrasah,” katanya. Ia menambahkan, guru dan tenaga kependidikan juga berperan penting dalam membentuk karakter siswa, sehingga prestasi tidak hanya berhenti di akademik.
Ketua Bidang Olimpiade MAN 2 Kota Malang, Dra. Hj. Wulaida Zuhriyana, menegaskan bahwa keberhasilan siswa dalam ajang olimpiade lahir dari sistem pembinaan yang terencana, bukan sekadar jargon. Program ini, katanya, dibangun dengan menginternalisasi nilai keislaman sekaligus memperkuat dasar sains.
“Kami ingin para siswa tumbuh sebagai agen perubahan yang profesional, sehingga setiap pencapaian medali selalu berangkat dari manajemen madrasah yang jelas arahnya dan terukur hasilnya,” ujarnya.
Baca Juga : Daftar Negara Paling Korup di Asia Menurut CPI 2024, Bagaimana Posisi Indonesia?
Pengelolaan zona integritas juga menjadi sorotan. Ketua ZI MAN 2 Kota Malang, Ady Siswanto, S.Pd., menjelaskan bagaimana timnya membangun manajemen perubahan, memperkuat akuntabilitas, dan mempercepat pelayanan publik. Penerapan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP) hingga pembangunan ruang kepala madrasah baru adalah bukti komitmen pelayanan yang lebih profesional.
“Semua program kepala madrasah dijalankan dengan capaian kinerja 100 persen. Ini bukan klaim, tapi kerja nyata tim Zona Integritas,” tegasnya.
Tata kelola yang terarah ini akhirnya menjadi alasan kuat MAN Lumajang datang belajar. Dalam sesi diskusi, para peserta rombongan menaruh perhatian besar pada strategi manajemen keuangan, pengembangan program unggulan, dan penerapan pelayanan publik berbasis transparansi.
Kunjungan diakhiri dengan penyerahan cendera mata, simbol dari kolaborasi pendidikan. Namun yang lebih penting dari itu, kunjungan ini memperlihatkan bahwa tata kelola MAN 2 Kota Malang bisa menjadi model inspiratif bagi madrasah lain yang ingin maju, berprestasi, sekaligus menjaga akuntabilitas.
